Angebot schärfen
Was bekommt ein Bewerber oder Kunde bei dir, was er in Neuwied oder Koblenz nicht bekommt? Daraus entsteht die Botschaft. Ohne sie ist jedes Motiv austauschbar.
In Bendorf kennt dich die Nachbarschaft. Meta Ads auf Instagram und Facebook machen aus dieser Nachbarschaft einen Umkreis: Hausbesitzer in Vallendar, Familien in Engers, Fachkräfte aus dem Westerwald sehen deinen Betrieb, bevor sie nach ihm suchen. Mit echten Clips von hier, nicht mit Stockmaterial. Wir planen, drehen und steuern.
Bendorf ist überschaubar, aber die Menschen, die hier leben, arbeiten und einkaufen, kommen von weit her: Pendler nach Koblenz, Familien, die von Neuwied hergezogen sind, Handwerker aus dem Westerwald, die hier ihre Baustellen haben. Auf Instagram und Facebook sind sie alle, und sie lassen sich nach Wohnort, Alter und Interessen getrennt ansprechen.
Für Betriebe, die Personal suchen, ist das der schnellste Weg zu Menschen, die nicht auf Jobportalen sind. Ein Metallbauer aus Mülhofen, der einen Schweißer sucht, erreicht über Meta Ads Fachkräfte aus Neuwied, Koblenz und dem Westerwald, die abends auf dem Sofa wechseln würden, wenn sie das richtige Angebot sehen.
Für Kunden funktioniert es über Wiederholung: Wer dreimal den Betrieb aus Sayn im Feed gesehen hat, ruft ihn an, wenn die Heizung ausfällt. Nicht sofort, aber dann.
Ein Bendorfer Betrieb hebt einen Beitrag hervor. Die Likes kommen von Freunden, Kunden und Verwandten, die den Betrieb ohnehin kennen. Neue Anfragen kommen nicht, weil der Beitrag auf Interaktion optimiert war, nicht auf Anfragen, und weil ihn vor allem Leute gesehen haben, die schon Kunden sind.
Der zweite Fehler ist der Radius: „Bendorf +50 km“. Dann sieht ein Hausbesitzer in Montabaur die Anzeige eines Betriebs, der nie dorthin fährt. Budget weg, Anfrage nicht möglich. Und ohne Pixel und Formular lässt sich am Ende nicht sagen, was überhaupt passiert ist.
Alles über Meta Ads bei Pixel56Kampagnenziel Anfragen oder Bewerbungen, mit Formular oder Zielseite und Tracking.
Zielgruppe nach echtem Einsatzgebiet, mit Ausschluss bestehender Kunden und Follower, wenn es um Neukunden geht.
Mehrere Motive aus deinem Betrieb, die gegeneinander laufen, bis klar ist, welches Anfragen bringt.
Budget nach Daten verteilt, nicht nach Gefühl.
So bauen wir Kampagnen für Betriebe auf, deren Kunden und Bewerber aus dem Umkreis kommen.
Was bekommt ein Bewerber oder Kunde bei dir, was er in Neuwied oder Koblenz nicht bekommt? Daraus entsteht die Botschaft. Ohne sie ist jedes Motiv austauschbar.
Wir sind kurzfristig bei dir in Bendorf und drehen Team, Arbeit, Fahrzeuge, Werkstatt. Kurze, echte Clips, die niemand mit Werbung verwechselt.
Umkreis, Interessen, Pendler, Hausbesitzer. Mehrere Zielgruppen laufen gegeneinander, bis klar ist, woher Anfragen und Bewerbungen kommen.
Kurzes Formular in der App, Weiterleitung per WhatsApp oder Mail, fester Ablauf für den Rückruf am nächsten Tag. Das entscheidet am Ende.
Recruiting über Meta, Bewerbergewinnung für einen Dachdecker und laufende Betreuung für ein Transportunternehmen: Formate, die zu Bendorfer Betrieben passen.

Dienstleistung
Meta Ads · Recruiting · Landingpage · Betreuung · bis 2024
Handwerk & Bau
Webdesign · Karriereportal · Recruiting · 2023
Transport & Logistik
Webdesign · Social Media · Meta Ads · seit 2019„Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit“

„Top Leistung!!“
Ja, gerade dann. Die Fachkräfte, die du suchst, arbeiten in Neuwied, Koblenz oder im Westerwald und lesen keine Stellenanzeigen. Über Meta sehen sie deinen Betrieb mit echten Kollegen und melden sich, wenn das Angebot passt.
Nichts Fertiges. Wir kommen kurzfristig bei dir vorbei und drehen in wenigen Stunden, was für mehrere Motive reicht.
Weniger als eine Anzeige in einem großen Jobportal, aber genug, damit Motive und Zielgruppen verglichen werden können. Wir nennen dir vorher eine realistische Spanne.
Für Hausbesitzer und ältere Fachkräfte rund um Bendorf eher Facebook, für Azubis und Jüngere Instagram. Meist schalten wir beides aus einer Kampagne und lassen die Daten entscheiden.